Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n

Projektmanager:in Messwesen für Smart Metering (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Sie verantworten den Rollout von intelligenten Messsystemen mit dem Smart Meter Gateway Administrator.
Sie organisieren und koordinieren den Ein-/Ausbau sowie den Wechsel von Messeinrichtungen, Kommunikationsmodulen und Zusatzeinrichtungen und achten dabei auf die korrekte Dokumentation.
Sie sorgen dafür, dass unsere Messwerte vollständig sind und im ERP-System bereitstehen. Monitoring, Nachbearbeitung und Effizienzsteigerung von Störungsprozessen gehören ebenfalls zu ihrem Aufgabenfeld.
Sie kommunizieren mit Kunden, Fachabteilungen, Marktpartnern und Dienstleistern zu den Themen Smart Metering und Smart Grid.
Sie unterstützen uns bei wirtschaftlichen Fragestellungen zur Messtechnik und Zählerauslesung, sowohl für Smart Metering als auch in der konventionellen Messtechnik.
Sie pflegen Stammdaten und übernehmen allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben und optimieren bestehende Prozesse im Messwesen unter Berücksichtigung der gesetzlichen Rahmenbedingungen.

Ihr Profil

Sie besitzen eine abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker / Meister in der Elektrotechnik oder ein Studium im Bereich Ingenieur-/Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
Sie bringen fundierte energiewirtschaftliche Kenntnisse (Marktrollen, Prozesse, rechtliche Rahmenbedingungen) und gute Fähigkeiten zur Prozessgestaltung und Implementierung der Smart-Meter-Infrastruktur mit.
Sie verfügen über eine hohe IT-Affinität und einen sicheren Umgang mit den gängigen MS Office Programmen und MS Teams.
Erfahrung mit der ERP-Software kVASy von SIV sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Sie zeichnet eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamgeist aus.
Sie sind es gewohnt strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert zu arbeiten.

Unser Angebot

Wir bieten abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum für Ihre eigenen Ideen.
Sie finden ein angenehmes Arbeitsklima in einem sympathischen Team mit niedrigen Hierarchien vor.
Sie erhalten eine tarifvertragliche Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen und betrieblicher Altersvorsorge.
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei am 24.12./31.12.
Die Betriebliche Gesundheitsförderung wird bei uns aktiv gelebt.
Die Stelle kann als Voll- oder Teilzeit (min. 30 Wochenstunden) ausgestaltet werden.

Hört sich das für Sie interessant an?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die wir selbstverständlich vertraulich behandeln.

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (mit Lebenslauf und Zeugnissen) und der Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins als pdf-Dokument (max. 5 MB) per E-Mail an bewerbung@stadtwerke-bernau.de.

Ihre Ansprechpartnerin für Rückfragen zum Stellenangebot ist Judith Heisler. Sie nimmt sich gerne Zeit für Sie!